Description du service

L'objectif : Soigner l'organisation, améliorer le bien-être des collaborateurs et l'efficience de l'entreprise, réduire les risques psychosociaux. Les cibles : Dirigeant, DRH/RRH, Préventeur en entreprise, Responsable RSE/QVT, mais aussi l'ensemble des collaborateurs concernés selon les ateliers Les intervenants : Consultante en Innovation managériale et design pour les organisations La description : Lorsque des besoins vitaux pour l'entreprise sont insatisfaits, se créent des dysfonctionnements qui enrayent l'organisation et font apparaître des symptômes : démissions, difficulté à recruter, à innover, conflits internes, burn-out... Cette série d'ateliers coopératifs sur mesure fait cheminer les participants en même temps qu'ils résolvent les difficultés de l'entreprise. Une méthode rapide et douce pour débloquer l'entreprise et conduire le changement. Nombres de participants : 6 à 12 participants La durée : Nombre d'ateliers variable selon la difficulté à traiter.

Politique d'annulation

Pour annuler ou reporter votre session, merci de nous contacter au moins 48h à l'avance.

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